2019-2020年長春社保基數調整與繳費比例|社保繳費基數是多少|2020年養老保險繳費,醫療保險,生育保險繳費基數|長春企業個人社保繳費基數|社保基數怎么算

什么年齡可以領養老金？

　　社保五險中有養老保險，很多人買社保的原因之一，就是因為以后可以領取養老金。那么，什么年齡開始可以領取養老金呢?

什么年齡可以領養老金?

　　多大年齡可以領養老金?達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。

　　也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位并有資格領取養老金的年齡。

　　對于多大年齡可以領養老金來說，按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘，由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

　　養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。

　　養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資于養老金計劃，以保證老有所養。

　　上文介紹了領取養老金需要繳滿15年，并且達到法定退休年齡才可以領取。所以，大家還沒有參保養老金保險的，趕快參保吧，爭取在法定退休年齡達到之前，繳滿15年的社保養老保險。